Les salaires : des grilles de salaires réévaluées tous les ans sont prévues par la convention pour assurer un minimum à tous les salariés. Afin de répondre à l’ensemble des besoins des salariés, votre assurance prévoyance Groupama propose plusieurs options selon la formule choisie : rente d’éducation pour financer les études des enfants, rente de conjoint ou encore allocation obsèques. En coulisse de la convention annuelle du personnel de Groupama Océan Indien, 100% en ligne et 100% intéractif Behind the scenes of Groupama Indian Ocean annual staff convention, 100 … assurance professionnelle assistant maternel groupama. email, Posez vos questions : La convention collective nationale des sociétés d’assurances du 27 mai 1992 (IDCC 1672 – Brochure JO N° 3265) gère les rapports des salariés avec les employeurs des entreprises dont les activités sont les suivantes :. En tant qu’employeur, le droit du travail ainsi que la Convention Nationale Collective de votre branche d’activité vous imposent la mise en place d’une protection sociale complémentaire pour vos salariés. #courtage #courtier #relationclient #assurance #solidarité #courtage #courtier #relationclient #assurance #solidarité indemnité de licenciement, Tous mes outils de Mais si vous avez une entreprise dont la convention collective est comprise dans Prestataires. salaire net après impôt, Mon De plus, à compter du 1er janvier 2020, toutes les complémentaires santé doivent également proposer une offre de couverture reste à charge zéro. Un manque d’information regrettable tant le prix d’une complémentaire pèse dans la balance au moment de souscrire un contrat. Vous êtes gestionnaire de litiges au sein d’une agence Groupama ? En savoir plus sur le contrat santé responsable Groupama. Groupama - CCN Restauration Rapide - Prévoyance - Base - Ensemble est pas destinée aux conventions collectives suivantes: Restauration rapide. Votre assurance prévoyance collective Groupama leur permet de percevoir jusqu’à 100 % (0) de leur rémunération habituelle tout au long de leur arrêt de travail, et ce dès le troisième jour (selon la formule choisie). Finde ‪Grille‬ Convention collective des assurances : Grille des salaires 2020 8 janvier 2020 par Andreea Aflorei - Lecture 2 min. Ce service, construit en partenariat avec Réhalto, leader de la santé et de la qualité de vie au travail, comprend un plan personnalisé d’intervention sur 3 niveaux : psychologique, physique et professionnel pour accompagner et faciliter le retour d’un salarié après une longue maladie par exemple, et ainsi lui permettre de reprendre son poste dans les meilleures conditions et de la manière la plus efficace. La couverture obligatoire de vos salariés cadres. ... Nos experts vous proposerons des contrats conformes à votre convention collective. Avec l’assurance prévoyance collective, vos salariés bénéficient de prestations d’assistance sur simple demande (frais de transport, téléassistance, garde d’enfant...). Nous avons estimé cette convention collective statistiquement : il se peut que la convention collective que GROUPAMA INVESTISSEMENTS applique soit différente. Convention collective,accord national Groupama, garanties spécifiques (3ième niveau) GCA, épargne salariale, temps de travail, égalité, diversité, formation professionnelle, mobilité, complémentaire frais de soins, prévoyance collective,... Pour faire respecter ses droits, il est indispensable de bien les connaitre ! Un service d’intervention post-traumatique (accident de travail majeur, catastrophe naturelle, agression, décès d’un proche…) Ce service, lui aussi construit en partenariat avec Réhalto, vous permet en tant que dirigeant de trouver une aide professionnelle lors de situations de crise qui déstabilisent les salariés et impactent le bon fonctionnement de l’entreprise (prévenir les syndromes post-traumatiques, les réactions psychologiques et les réactions physiques des salariés et conforter votre leadership en vous aidant à la gestion des situations de crise). Votre contrat prévoyance prévoit le versement d’un capital pouvant aller jusqu’à 5 années de salaire brut (plus une année supplémentaire par enfant à charge et doublé en cas de décès accidentel(0)). Elle fusionne avec Gan en 1998 et devient le 2ème assureur généraliste français. La maternité : les salariées bénéficient d’une réduction du temps de travail d’1/2 h par jour dès la déclaration de grossesse et 1h par jour pendant les 4 semaines précédant le congé maternité. Si oui, le montant minimal prévu dans la convention collective est-il moindre que le montant qui vous est alloué? Elle comprend notamment des dispositions sur : Le licenciement : les salariés licenciés bénéficient de 50h payées par mois pour recherche d’emploi ainsi que d’une indemnité de licenciement égale au moins égale à 2.5% par année de présence. Dans la majorité des cas un organisme est désigné, ce qui rend l'adhésion des entreprises de la branche de … Avec Groupama, accompagnez et protégez vos salariés ainsi que leurs proches en leur proposant des assurances collectives. Conforme 2021. La Convention Collective Nationale des Cadres impose aux employeurs de verser une cotisation de prévoyance complémentaire égale à 1,5 % de la tranche A de la rémunération de vos salariés cadres : autant d'obligations que l'assurance prévoyance collective Groupama permet de remplir . convention collective des assurances La convention collective des assurances (agences générales) est destinée aux employeurs sous le code NAF 672.Z exerçant en France métropolitaine. La Convention Collective Nationale des Cadres impose aux employeurs de verser une cotisation de prévoyance complémentaire égale à 1,5 % de la tranche A de la rémunération de vos salariés cadres : autant d’obligations que l’assurance prévoyance collective Groupama permet de remplir. CCMR. la relation de travail, Mon des données personnelles, envoyer un convention collective nationale du 27 mai 1992 relative aux dispositions particulières " Cadres " Protocole de mise en application convention collective nationale du 27 mai 1992 relatif à la classification ; Protocole d'accord sur la transition convention collective nationale du 27 mai 1992 ; Société vie unique du groupe, Groupama Gan Vie assure la conception, la souscription et la gestion des contrats d'assurances de personnes (épargne, retraite, prévoyance et santé) commercialisés par les 5 réseaux de distribution du Groupe (les Caisses régionales, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage). Que ce soit en cas de maladie ou d’accident, l’arrêt de travail est souvent générateur de perte de revenus pour vos salariés. Un contrat de prévoyance collectif est donc un bon moyen de renforcer votre marque-employeur et de motiver et fidéliser vos salariés. Votre espace client vous permet de consulter votre contrat et vos cotisations, de gérer facilement l’affiliation de vos salariés et la déclaration des arrêts de travail. Plus la couverture proposée à vos salariés est efficace, plus l’image de votre entreprise est valorisée. calcul, Modèle de règlement intérieur de Nouvelle convention collective dans la branche de l'assurance. Trouvez un avocat disponible immédiatement par téléphone. Groupama - CCN HCR - Formule 1 : Les bases de remboursement détaillées, les avis des clients, les conventions collectives compatibles. Si votre convention rend la prévoyance collective obligatoire, n’oubliez pas d’assurer la continuité de la couverture de vos employés avec un nouveau contrat de prévoyance groupe. Votre convention collective Sociétés d'assurance 2021 disponible en versions PDF et Livres accompagnées d'un guide de lecture rédigé par des juristes, d'un index clair et de 7 documents en droit du travail pour une lecture facile. email, Créer Comparer Groupama - CCN HCR - Formule 1 … gratuitement. contrats, Bilan de mise en de la convention collective ainsi que du taux de prise en charge ; de la négociation obtenue avec l’assureur. Avis de salariés chez Groupama à propos de la culture d'entreprise, des salaires, des avantages, de l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, de l'encadrement, de la sécurité de l'emploi etc. qui leur sont applicables). Il y a plus de 30 … Notre équipe de juristes est disponible au téléphone pour vous fournir l?information juridique dont vous avez besoin. Vous êtes commercial grands comptes ou chargé de clientèle au siège ? Pour bénéficier des offres et des actualités proches de vous. Convention collective nationale de la banque du 10 janvier 2000. Effectuer une recherche dans : Tous les contenus. Santé, prévoyance, épargne salariale et retraite collective… Permettez-leur de préparer en toute tranquillité leur avenir et de réaliser leurs projets. Un service d’aide au retour à l'emploi après un arrêt de travail prolongé. Groupama Paris Val de Loire est l'une des 9 caisses régionales présente sur 14 départements (1700 collaborateurs, 160 agences commerciales). Selon les statistiques de l’OCDE (Observatoire français des conjonctures économiques), en moyenne, les ménages ont économisé 230 € par mois pendant la période de confinement. La convention collective contient les règles particulières du droit du travail applicable à un secteur donné (contrat de travail, hygiène, congés, salaires, classification, licenciement, etc. Mutuelle collective Groupama : Avis, tarifs et contact La mutuelle d’entreprise, également appelée complémentaire collective, permet aux salariés d’être mieux couverts face aux dépenses de santé non prises en charge par la Sécurité Sociale. gratuitement, © 2003 - 2021 JuriTravail, tous droits réservés, Modification de La multirisque professionnelle Groupama . votre entreprise, Modèles de En cas d’invalidité partielle ou totale, qu’elle soit due à une maladie ou un accident, votre assurance prévoyance collective Groupama permet à vos salariés de percevoir une rente permettant de compléter partiellement ou totalement(0) ses revenus en fonction du taux d’invalidité retenu. PLANETE CSCA vous informe : tout ce qu'il faut savoir au 7 avril 2021 Toute l'équipe de PLANETE CSCA reste mobilisée. Nous envoyer un Au regard du montant insuffisant des prestations versées par le régime obligatoire en cas de décès, une couverture complémentaire est indispensable. Malheureusement, Groupama ne donne pas ses prix sans réaliser un devis de mutuelle collective. Elle permet d’assurer la sécurité financière des proches de vos salariés par le versement supplémentaire d’un capital décès et/ou d’une rente au bénéfice du conjoint et des enfants. - l’Unité de Développement Social GROUPAMA (UDSG), - la Fédération Générale Agro-alimentaire (CFDT), - la Fédération Nationale Agro-alimentaire (CFE-CGC), - la Fédération des Syndicats Chrétiens des Organisations et Professions de l’Agriculture (CFTC), - la Fédération Générale des Syndicats de Salariés des Organisations Pour ce faire, elles doivent proposer un contrat d’assurance qui répond aux nouvelles exigences du contrat responsable. d'abonnement, S'inscrire Comparer 9 assurances de prévoyance. Nos juristes vous accompagnent et répondent à vos questions... Laissez-vous guider parmi les 680 conventions, Devis gratuit, flexible, prix fixé à l'avance, Accueil » Convention Collective » Groupama, Téléchargement immédiat + guide de lecture, Livraison par Chronopost + guide de lecture. Bureaux d'études techniques et sociétés de conseils-IDCC 1486. Merci de privilégier le canal email pour nous contacter ! Besoin d'aide pour créer votre entreprise ? Profitez de la couverture santé mise en place pour vos salariés et bénéficiez d'une complémentaire santé complète et adaptée aux particularités de votre statut. Le présent accord s'applique à l'ensemble du personnel salarié de Groupama d'Oc relevant de la Convention Collective Nationale des Sociétés d'Assurance du 27 mai 1992, à l'exception des Cadres de Direction (sauf les dispositions sur le C.E.T. ). Il existe effectivement plusieurs Convention collective qui prévoit la mise en place obligatoire de prévoyance et de complémentaire frais de soins (mutuelle). Fondateur . Parce que protéger vos salariés est important pour vous, et que compléter les prestations offertes par le régime de base de la Sécurité sociale est important pour eux, l’assurance prévoyance collective apporte à vos salariés une protection adaptée tout en répondant à vos obligations légales et conventionnelles en matière de protection sociale complémentaire. Convention Collective Groupama 2021 Officielle 3265(1672) Consultation gratuite en ligne, ou au format livre et PDF avec son Guide de 30 pages. Déjà 3 millions d'utilisateurs. Convention collective de GROUPAMA INVESTISSEMENTS. conformité, Découvrir nos offres Dans le cas ou le montant minimal de la convention serait supérieur à celui qui vous est alloué, la clause de non-concurrence insérée dans votre contrat pour être alors valablement annulée par Le Conseil des Prud'hommes. Découvrez notre offre ! Vous devez maintenir partiellement la rémunération de vos salariés en arrêt de travail, en invalidité ou encore assurer à leurs proches un capital en cas de décès. Profitez du contrat d'assurance prévoyance collective mis en place pour vos salariés pour vous aider à faire face à un arrêt de travail, une invalidité ou un décès. Groupama - CCN Restauration Rapide - Prévoyance - Base - Ensemble fournit aux salariés une protection assurantielle leur permettant d'obtenir un complément de revenu ou un capital en cas d'accidents lourds. Groupama pour les pros ᐅ Conseils et avis d'experts indépendants - Comparatifs intelligents - Outils gratuits en ligne. Ce levier de performance est également avantageux socialement et fiscalement car les cotisations de votre entreprise sont déductibles dans les limites d’exonérations fiscales et sociales en vigueur(0). La maladie: les salariés bénéficient d’un maintien de salaire à 100% jusqu’à la prise en charge les organismes de prévoyance. L'Accord National GROUPAMA détermine des familles et sous-familles professionnelles au sein desquelles s’inscrit un ensemble des fonctions génériques dans 7 Classes. La convention collective qui vous est applicable est la convention collective des sociétés d’assurances  (Brochure JO n°3265). Dès la survenance d’un événement susceptible de modifier l’organisation personnelle de vos salariés et quel que soit leur rythme de vie, Groupama Assistance les accompagne au quotidien. Assurance destinée aux agriculteurs, l’AMA (Assurances Mutuelles Agricoles) donne naissance à Groupama, groupe d’assurance unifié. La résiliation annuelle de la prévoyance professionnelle Groupama La Convention Collective Nationale des Cadres impose aux employeurs de verser une cotisation de prévoyance complémentaire égale à 1,5 % de la tranche A de la rémunération de vos salariés cadres : autant d’obligations que l’assurance prévoyance collective Groupama permet de remplir. Etendue par arrêté du 17 novembre 2004 JORF 11 décembre 2004. Les cabinets de courtage restent ouverts ! Souscrire une prévoyance collective n’est pas seulement un avantage pour vos salariés, l’intérêt est aussi pour votre entreprise. L’indemnité journalière compense cette perte de revenu en cas d’interruption de leur activité. Gan Eurocourtage lance une solution en prévoyance collective. de la Convention collective nationale des sociétés d’assurances du 27 mai 1992 (CCNSA), des accords négociés au niveau Groupe, des accords négociés au niveau de l’Unité de Développement Social Groupama (UDSG) dont notamment l’Accord National relatif au statut conventionnel du personnel Groupama du 10 novembre 1999 (ANG) et de ses avenants, JuriForum, Gagnez en visibilité et développez votre clientèle, > S'inscrire Groupama a diversifié son offre en proposant des services d’assurance aux collectivités locales, aux retraités, aux entreprises, et en proposant des services d’assurance vie. Protégez vos salariés avec l’assurance prévoyance collective, Accéder au service dédié aux personnes sourdes et malentendantes. Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises d’au moins un salarié ont dû souscrire, pour leurs employés, une complémentaire santé collective qui vient compléter les remboursements de l’Assurance Maladie. Les familles et sous-familles professionnelles correspondent aux principales filières professionnelles et aux champs de technicité existants à Groupama. Sélectionner un fonds. Groupama vous accompagne et vous propose des solutions clés en main répondant à l’ensemble de vos obligations et aux besoins des salariés. Tous nos conseils pour les professionnels et entreprises. Les congés : que ce soit pour événements familiaux ou pour ancienneté, des congés supplémentaires peuvent être accordés aux salariés. Ces accidents lourds peuvent être provisoires … CSE, SOCIETE COOPERATIVE D'APPROVISIONNEMENT DE L'OUEST, Protection Pour les conditions et les limites des garanties et des services présentés, se reporter au contrat.

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